Manager Zorg en Begeleiding - Mooi Leven Huis, Bennekom
Voor het Mooi Leven Huis in Bennekom zijn wij op zoek naar een betrokken en strategische Manager Zorg en Begeleiding. In deze unieke woonomgeving bieden we zorg aan 27 bewoners met uiteenlopende zorgvragen, voornamelijk cliënten met ernstige meervoudige beperkingen. Het doel is om deze bewoners de kans te geven om een mooi leven te leiden, in lijn met het Mooi Leven-concept, dat draait om een hechte samenwerking tussen ouders, zorg professionals en vrijwilligers. Samen streven ze naar “een gewoon leven, een eigen leven” voor de bewoners.
Jouw rol als Manager Zorg en Begeleiding
Als manager ben je een coachende en inspirerende leider. Samen met een team van zo’n 45 medewerkers en een groep actieve vrijwilligers zorg je voor hoogwaardige zorg en begeleiding voor de bewoners. Je werkt systemisch, bewaakt de zorgprocessen en speelt proactief in op ontwikkelingen binnen de zorgsector. Een belangrijk aspect van je rol is de samenwerking met verschillende medezeggenschapsstructuren. Je stuurt niet
alleen de locatie aan, maar bent ook de sparringpartner van het bestuur van het Mooi Leven Huis. Daarnaast werk je nauw samen met de lokale familieraad, die de achterban van cliënten en verwanten vertegenwoordigt.
Naast de aansturing van de locatie maak je deel uit van het MT van het cluster Intensieve Zorg EMB & Ouderen. Samen met je collega-managers vertaal je het organisatiebeleid naar de praktijk, waarbij je een balans vindt tussen zorg en zakelijkheid. Je hebt lef, bent ondernemend, stelt duidelijke kaders en denkt samen met het team creatief na over innovatieve manieren om de zorg anders te organiseren.
Dit ben jij
- Je beschikt over hbo+ werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van zorg en welzijn.
- Je hebt ervaring in een leidinggevende rol, bij voorkeur binnen de zorg (ervaring in de gehandicaptenzorg is
een pre). - Je hebt kennis van zorgprocessen en ontwikkelingen in wet- en regelgeving.
- Je hebt strategisch inzicht en bent communicatief sterk.
- Je bent flexibel, integer en oplossingsgericht.
Dit krijg je van ons
Bij Philadelphia halen we het beste uit elkaar. Daarom zorgen wij voor:
- Volop ruimte voor intervisie, opleiding, training en persoonlijke ontwikkeling.
- Een salaris volgens de CAO Gehandicaptenzorg van minimaal € 3.843,- en maximaal € 5.587,- (FWG 60) bij een fulltime dienstverband van 36 uur.
- Flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken.
- Een contract van een jaar; na gebleken geschiktheid zetten wij dit graag om naar een contract voor onbepaalde tijd.
- Korting op uitjes en interessante fitness-, muziek-, laptop- en fietsregelingen.
Kijk hier voor onze arbeidsvoorwaarden.
Echt iets voor jou?
De selectieprocedure wordt namens Philadelphia uitgevoerd door K+V en wordt zo snel mogelijk gestart. De eerste gesprekken met K+V vinden spoedig plaats en de selectiegesprekken bij Philadelphia staan gepland op vrijdag 15 november as.
Ben je enthousiast over deze functie? Solliciteer dan direct ALLEEN via onderstaande link.
https://kv.nl/vacatures-en-opdrachten/manager-zorg-en-begeleiding-philadelphia-3662/
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met
Marion Hermsen (06 - 22 88 86 58) of Frank Wolff (06 - 15 95 40 79).
Heb je nog algemene vragen?
Kijk hier voor de contact gegevens van de regio recruiter.
Wij nemen zo snel mogelijk contact met jou op om een kennismakingsgesprek in te plannen. Het recruitmentteam van Philadelphia werkt zonder tussenkomst van werving- en selectiebureaus.